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Check-out
Warum der Laden der Zukunft keine Kasse hat

verschiedener Branchen aus der Gruppe der Top-250-Filialisten in Deutschland. Teilgenommen haben Führungskräfte aus den Bereichen Lebensmittelvollsortimenter und Discounter, Textilhandel, Schuheinzelhandel mehr

Personalpraxis
Zusammenbringen

Beschäftigten halten, ganz gleich, ob sie zu Hause sind oder im Geschäft. Wie offen dürfen und müssen Führungskräfte sein? Es ist gut, sich den eigenen Ängsten zu stellen und diese zu benennen. Wer auf Sicht führen mehr

New Work
Der Mensch in seiner Vielfalt

das Programm Unternehmen in der Gesellschaft leitet, so definiert: „Wir müssen das Denken von Führungskräften und Arbeitnehmern ändern, um die traditionell über die Jahre gewachsene betriebliche Sozialisation mehr

Interview
„Die Zukunft ändert jetzt ihre Richtung“

le Aufgabe, für die es in der Regel 1 000 Tage braucht. Bei unserer Befragung von Fach- und Führungskräften stießen wir auf fünf Gaps: Information, Engagement, Endurance, Leadership und CEO-Committment mehr